人事负责人留言

本公司自1937年创立以来,从涂料产品起步,竭诚为客户服务,力争成为全方位为社会做出贡献的企业。随着涂料界的竞争日益激烈,各种可能性也无限存在。

  • ●具有弹性思维和创造力的人才
  • ●能站在顾客的立场进行思考、具备良好的交流能力的人才
  • ●对所有事情充满"热情"和"志向"的人才

欢迎有志之士加盟,与我们一起共创未来。

招聘负责人 吉田真弓

老员工寄语(1)

所属部门:技术服务部 汽车涂料室
入职:2016年

1.目前的工作内容

【汽车涂料的销售、涂装线辅助】

负责汽车生产厂家的车体工厂。参与导入新颜色的研讨以及协助进行涂装线上发生的不良的原因调查等,亲自到涂装线上查看,进行涂装条件的改善和建议提案等。发生不良时与涂料厂家一起协助进行原因调查。

2.对于工作的态度

【每时每刻都感受到有责任感】

当涂装线发生不良时,必须掌握现场的准确信息。如果信息不充分,在向涂料厂家负责人传达问题时,会迟迟得不到反馈,导致给客户造成不好的印象。
另外,涂料的订购错误有可能会发展成导致停线的严重问题,所以我在工作时会非常细心谨慎。

3.感觉很有干劲的时候

【得到来自他人的感谢时】

在商讨未解决事项时,不管是进行日程调整还是内容确认,都会经常听到“非常感谢”这样的话语,这种时候很有成就感。

4.上田株式会社是个怎样的公司

【容易交流】

因为每个营业部的人数都不多,所以与商务、物流、营业进行联系商谈会比较方便。另外,与其他营业部的联系也很方便,信息会被及时地传达。

5.入职后感到与当初设想的不同之处和轶闻

我以为会因为出现问题或者需要商讨而经常要去客户那里,实际上是频繁地去涂装线上,自己进行信息的收集。

6.对今后入职者的寄语

涂料本身作为一种产品并没有什么价值。但是,如果缺少了涂料,建筑物和汽车等需要使用到涂料的很多东西作为产品的价值就会打折。
正因为是这样一种特殊的产品,所以需要具备很多知识,非常不容易,但同时也能够有很多收获。衷心希望能够与你一起工作。

老员工寄语(2)

所属部门:技术服务部 汽车涂料室
入职:2004年

1.目前的工作内容

【汽车涂料的销售、喷涂流水线的跟进】

负责汽车流水线的保险杆工场的工作。
在探讨新颜色、喷涂流水线发生故障的时候,前往喷涂现场,致力于喷涂条件的改善和提案。
有时与客户一起进行稀释涂料等涂料的准备、条件的测定。

2.对于工作的态度

【对每项工作认真进行确认】

涂料发货错误、涂料稀释错误等,初期阶段的小错误日后都将造成很大的影响。工作时认真地进行确认是重要的工作态度。
向涂料生产商的工作人员反映问题时,必需正确地传达现场发生的问题。自己反映的内容稍有差错,都将直接影响今后的对策。所以需保持谨慎和仔细。

3.感觉很有干劲的时候

【无论什么工作,人际关系很重要】

涂料的安排、喷涂的结果、应对制造商等,各个环节进展顺利,令客户感到满意的同时,自身也体会到工作的成就感。
另外,客户主动向自己打招呼时、接受客户咨询时,心情十分高兴。

4.上田株式会社是个怎样的公司

【能感受到置身于家的公司】

因为人数不多,所以大家关系亲密,无论遇到什么情况都可以相互倾诉。

5.入职后感到与当初设想的不同之处和轶闻

本以为工作只是涂料销售,其实进行涂料稀释、前往喷涂现场实际考察等都是工作的内容,是非常需要体力的工作。
本以为是穿着西装工作,实际穿着工作服工作的时间更多,弄的一身涂料的情况也常发生。

6.对今后入职者的寄语

听说是关于涂料的工作,可能会觉得很难,其实涂料被广泛地应用于我们的生活中,为生活增添色彩。
关于涂料的知识,随着经验的积累,都可以掌握。希望越来越多的人对涂料相关的工作感兴趣。

老员工寄语(3)

所属部门:上田涂料(济宁)有限公司
入职:2007年

1.目前的工作内容

翻译,送货,仓库管理,现场情况确认及数据收集,报价制作,销售扩展,设备的点检作业及设备的安装业务。

2.对于工作的态度

工作中不断学习各种知识。

3.感觉很有干劲的时候

在客户付款时及每月的营业额不断上升时。

4.上田株式会社是个怎样的公司

公司不是很大,但是很有竞争力和前景。

5.入职后感到与当初设想的不同之处和轶闻

作为涂料的销售商反而设备的销售的比较多。

6.对今后入职者的寄语

在认真工作中不断积累各种经验,为了提高自己的水平而努力。